Jak jsme trénovali vyjednávání prožitkem
Co že je vlastně vyjednávání? Vítězství nad protistranou? Ani náhodou. Vyjednávání je proces, který vede k dosažení dohody při zachování, nebo dokonce kultivaci vztahů. Vyjednávání není boj, je to spolupráce s protistranou.
Co když je to se stresem úplně jinak, než si myslíme?
Mnozí z nás věří, že naše stresové reakce pramení z aktuálních situací a chování okolí. Ale co když skutečným zdrojem našeho stresu jsou hluboko uložené nepříjemné vzpomínky a emocionální náboje z minulosti? V tomto článku se lehce ponoříme do pochopení skutečných příčin stresu a nabídneme metody k jeho řešení.
Strach – jednoduchá změna mindsetu díky Editaci
Oznámili nám změnu, mám strach že.. Už je to tady zase. Někdo tam nahoře rozhodl o změně a na nás je, abychom se s tím nějak poprali. Samozřejmě že nezvážili detaily, naši každodenní realitu ani jednotlivce, kterých se to dotkne. Prostě řekli: Chceme, aby na konci bylo X. Máte na to Y peněz a termín je Z. Zařiďte to.
Smyjte strach a trému z komunikace
Obavy z reakce zaměstnanců nebo obavy z reakce publika prožívá manažer stejně jako herec. Oba musí komunikovat, vtáhnout druhou stranu do děje. Manažer navíc nese na svých bedrech odpovědnost za dlouhodobou existenci firmy. Nejde umění herců přenést do managementu? Představte si, že jste herci. Znáte text. Víte, jak navodit ten správný dojem. Sdělit vše přesně tak, jak chcete. Navíc necítíte trému, strach. V této chvíli jste sebevědomý šéf a víte, co chcete. Jste v roli.